Содержание
Несмотря на то, что массажная терапия считается относительно повседневной отраслью, вам все же следует представиться как образованный профессионал, когда вы идете на собеседование для этой работы. Будьте готовы провести собеседование с вопросами и массажной практикой, в которой вы должны относиться к работодателю, как если бы он был клиентом. Всегда подчеркивайте положительные стороны вашего образования, опыта и характера на собеседовании.
Шаг 1
Одевайтесь в повседневную деловую или профессиональную одежду. Уместны брюки и красивая рубашка, а женщинам - скромное и профессиональное платье.
Шаг 2
Изучите работодателя. Спросите у соседей, у людей, которые работают или работали с ним, а также поищите в Интернете.
Шаг 3
Приезжать вовремя. Это очень важно: прибытие вовремя говорит о вашей приверженности и профессионализме гораздо больше, чем все, что вы можете сказать во время собеседования.
Шаг 4
Подготовьте копию своего резюме в руке, даже если у вас нет опыта работы массажистом. Перечислите свои полномочия и любой практический или учебный опыт, который вы имели в качестве студента-массажиста. Возьмите рекомендательные письма от предыдущих работодателей; даже если они мало или совсем не имели отношения к массажной терапии, они могут подчеркнуть положительные стороны своей честности.
Шаг 5
Расслабьтесь и улыбнитесь. Подготовьте один или два ответа на основные вопросы, например, какой тип массажа вы делаете, где и когда учились и каковы причины вашего поиска именно этой работы.
Шаг 6
Будьте готовы ответить на такие вопросы, как: «Почему вы изучили массажную терапию и почему вы хотите работать массажистом?».
Шаг 7
Будьте готовы к массажу после вопросов. Относитесь к работодателю как к типичному клиенту. Убедитесь, что вы прошли все этапы, включая презентацию и ориентацию, до самого массажа. Расслабьтесь - помните, вы профессионал; вот почему вы пришли на собеседование.
Шаг 8
Собеседование с работодателем. Убедитесь, что вы четко понимаете, как будет построена работа. Будете ли вы сотрудником или поставщиком услуг? От вас потребуют подписать пункт о запрете конкуренции? Будет ли работодатель обеспечивать всех клиентов, или вы будете вынуждены получить своих?